Conducteur / Conductrice de machines ou de ligne d’embouteillage (H/F)

L’Union Agricole du Pays de Loire – www.uapl.fr (270 M€ CA – 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d’un Pôle Vin et d’un Pôle Agri Végétal.

Le pôle Vin avec sa marque Loire Propriétés est un acteur incontournable dans son domaine. Il unit ses forces (4 coopératives, une société de négoce et une distillerie) pour promouvoir les vins ligériens dans toute la France et à l’étranger. L’engagement des équipes, la qualité des vins et l’originalité ont permis à Loire Propriétés de s’imposer parmi les leaders du Val de Loire dans le vin. Nous recherchons un.e :

Conducteur de ligne d’embouteillage H/F
CDI – Brissac Loire Aubance (49)
(15min sud Angers)

Sous la responsabilité et l’autorité du Chef de ligne et du Chef d’atelier, vous aurez en charge de :

– Conduire un équipement automatique et/ou semi-automatique de conditionnement
– Faire la mise en route, anticiper et effectuer la réalisation des changements de format machines, les réglages consécutifs en limitant les temps d’arrêt
– Transmettre des consignes lors des changements de poste
– Organiser le travail sur votre poste en fonction des objectifs de production
– Alimenter les machines en matières premières
– Effectuer la maintenance de 1er niveau (nettoyage, vérifications, changement de pièces simples)
– Faire les contrôles qualité sur ligne, les enregistrer et contribuer à la traçabilité
– Assurer la responsabilité de l’état de propreté de votre poste de travail
– Garantir la conformité et la sécurité alimentaire des vins conditionnés
– Être force de proposition (ergonomie, optimisation de la production, etc.)
– Détecter et alerter sur les incidents de production

Vous intégrez l’équipe production (14 personnes) en tant que conducteur de ligne de conditionnement (H/F). Selon l’activité, vous êtes amené(e) à être polyvalent(e) sur les postes.
Travail sur poste en 2 X 8
Vous êtes prêt(e) à vous investir et évoluer dans une structure dynamique. Formation assurée.

Profil :
Formation type BEP/CAP.
Vous êtes reconnu(e) pour la qualité et le sérieux de votre travail.
Capable d’apprendre et d’évoluer vous êtes en mesure d’acquérir de nouvelles compétences et de relever de nouveaux défis.
Une grande sensibilité à l’hygiène et aux démarches qualité est demandée pour ce poste.
Salaire sur 13 mois.